DB41／T 1698-2018 标准规范下载简介

DB41／T 1698-2018 金属非金属矿山双重预防机制安全标准化实施指南

ICS73.020 D 09

DB 41/T 16982

金属非金属矿山双重预防机制安全标准化

DB41/T 16982018

JTG／T 3821-2018 公路工程估算指标3 范围 规范性引用文件 术语和定义 总则 基本要求 制度与文档管理 教育培训 现场管理 风险分级管控及隐患排查治理 10应急管理与事故管理 11持续改进

范围 规范性引用文件 术语和定义 总则 基本要求 制度与文档管理 教育培训 现场管理 风险分级管控及隐患排查治理 10应急管理与事故管理 11持续改进

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本标准按照GB/T1.1一2009给出的规定起草。 本标准由河南省安全生产监督管理局提出。 本标准由河南省安全标准化技术委员会归口。 本标准起草单位：河南安钢集团舞阳矿业有限责任公司、河南天泰工程技术有限公司、河南省岩石 矿物测试中心。 本标准主要起草人：李德亭、孙金水、陈红旗、李公堂、胡宾、许友善、李玮、范春雷、邱合祥、 杨献民、王奎州、苗江敏、王静、张长普、余文挺、李朋。

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金属矿山双重预防机制安全标准

本标准规定了金属非金属矿山安全标准化的术语和定义、总则，以及基本要求、制度化管理、教育 培训、现场管理、安全风险分级管控与隐患排查治理、应急管理与事故管理、持续改进7个核心体系要 素的要求。 本标准适用于金属非金属矿山企业以风险分级管控与隐患排查治理双重预防机制为主要内容的安 全标准化建设与监督管理。 本标准不适用于从事石油天然气开采企业

下列文件对于本文件的应用是必不可少的。凡是注日其 期的引用文件，仅注日期的版本适用于本文件。 凡是不注日期的引用文件，其最新版本（包括所有的修改单）适用于本文件 GB/T33000企业安全生产标准化基本规范 AQ2050.1金属非金属矿山安全标准化规范导则

下列术语和定义适用于本文件。

金属非金属矿山 开采金属矿物、放射性矿物以及化工原料、建筑材料、冶金辅助原料、耐火材料及其他非金属矿物 （煤炭除外）的矿山。 3.2 企业安全标准化 企业通过落实企业安全生产主体责任，通过全员全过程参与，建立并保持安全生产管理体系，全面 管控生产经营活动各环节的安全生产工作，实现安全管理系统化、岗位操作行为规范化、设备设施本质 安全化、作业环境器具定置化，并持续改进。

通过安全风险分级管控和隐患排查治理，构建管风险、治隐患双重预防机制。以安全风险分级 基础，从源头上避免和消除隐患，降低事故发生的可能性；通过隐患排查，针对反复多次出现的 隐患，分析其规律特点，查找风险辨识的遗漏与缺失，查找风险管控措施的薄弱环节，进而完善 险管控。

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一个系统中具有潜在能量和物质释放危险的、可造成人员伤害，在一定的触发因素作用下可转化为 事故的部位、区域、场所、空间、岗位、设备及其位置

运用定性或定量的统计分析方法对安全风险进行分析、确定其严重程度，对现有控制措施的充分性、 可靠性加以考虑，以及对其是否可接受予以确定的过程。

从业人员进行职业活动，并由企业直接或间接控制的所有工作点。 8.7

从业人员进行生产经营活动的场所以及相关联的场所，对从业人员的安全、健康和工作能 对设备（设施）的安全运行产生影响的所有自然和人为因素。

4.1企业开展安全标准化建设应充分考虑自身安全生产的现状与特点，确保全员参与，体现风险管控 事故预防与生产管理有机结合，具有可操作性和持续改进性等特性。 4.2企业应将不同类型（如露天开采、地下开采、尾矿库、选矿厂）和不同系统（有多个独立生产系统时） 的安全标准化，统一建成一个体系，以便于安全标准化系统的运行控制。 4.3企业应采用“策划、实施、检查、改进”的“PDCA”动态循环模式，按照本标准的规定，结合企 业自身特点，自主建立并保持安全标准化管理体系；通过自我检查、自我纠正和自我完善，构建安全生 产长效机制，持续提升安全生产绩效。 4.4安全标准化等级评定采用企业自评和评审单位评审相结合的方式。安全标准化等级根据评审得分 确定，各考核项设置须符合企业实际并具有可操作性，标准化得分采用百分制，不涉及项不得分不扣分。 4.5生产矿山承包商应纳入企业安全标准化体系统一管理

目标的确定应基于安全生产方针、现状评估的结果和其他内外部要求，适合企业安全生产的特点和 不同职能、层次的具体情况。目标应体现企业的风险特点，具体，可测量，并确保能够实现。明确目标 的制定、分解、实施、检查、考核等环节要求，按照所属基层单位和部门在生产经营活动中所承担的职 能，将目标分解为指标，确保落实。 企业应定期对安全生产且标、指标实施情况进行评估和考核，并及时调整

DB35／T 1816-2019 基层地震灾害紧急救援队能力分级测评5.3.1建立健全本单位的安全生产职责

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企业应制定员工岗位安全生产责任清单。明确员工安全生产权利与义务。班组应定期或不定期开展 学习培训、危险预知、事故回顾、安全文化、定置管理、现场应急处置方案演练等活动。 企业应制定安全生产奖励制度，及时认可员工的安全表现，不断强化员工的安全意识和行为

企业应建立安全生产投入保障制度，按照有关规定提取和使用安全生产费用，并建立使用台 企业应按照有关规定为从业人员缴纳相关保险费用。企业宜投保安全生产责任保险。

Q／CR 807-2020 隧道喷射混凝土用液体无碱速凝剂.pdf5.6安全生产信息化建设

企业应建立本单位安全生产信息化管理平台。按照风险辨识结果，对关键岗位制作风险告知卡 位醒目处张贴、悬挂