二期文明施工方案新

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二期文明施工方案新

1.3.2、施工区域安全标志醒目;

各类安全标志分别设置于相应位置;

DB34/T 2913-2017标准下载1.3.3、危险区域禁令标志明显;

在预留洞口、坑井口、通道口边、危险机械设放区域设置明显的禁令标志牌与护栏,在配电室、电焊气割场所设置明显的禁令标志牌与防火措施(如干砂、灭火器等)。

1.3.4、设备一机二牌

本工程所有的机械设备均做到一机二牌制,(即:操作规程牌与验收合格牌),配置一机、一保、一闸、一箱、一锁。在箱门内侧设置线路布置图及检查记录。

1.3.5.1、进入工地大门,设置有文明标牌,“进入施工现场请戴好安全帽!”等文字。

1.3.5.2、在生活区、生产区及施工楼层上,均张挂大幅宣传标语,如“科学管理,精心施工,创一流工程”、“讲文明、讲安全、讲质量、讲奉献”等,以此提高员工的集体主义意识与工作责任感,树立项目部良好的精神风貌。

1.3.6、施工人员持证上岗

项目部所有管理人员(包括项目经理)和一线职工(包括后勤)均挂胸卡上岗。卡上的内容有:项目部名称、本人姓名、岗位、工号及照片。上岗证统一制作、发放。

1.3.7、安全帽分色、服装统一管理

1.4、作业条件环境保护

1.4.1、工作防护棚

地面固定作业及机械设备均搭设工作防护棚(如:木工加工及钢筋加工作业等),工作棚用钢管搭设而成,工作棚应满足工作安全和采光、通风、实用等要求。

制定《环境保护控制措施》。

建筑施工工地是一个主要的环境污染源,尤其是噪音、粉尘及废水,而这些环境污染直接影响社区工作。因此,切实做好环境保护工作是保持正常施工、创建文明工地的主要工作之一。

1.4.2.1、防止施工噪音污染

1.4.2.1.1、人为噪音的控制措施

尽量减少人为的噪声,提高全体施工人员防噪音扰民的意识,并到有环保局输施工噪音排放许可证。

1.4.2.1.2、合理安排作业时间

严格控制作业时间,尽量安排白天作业。晚间作业如超过22:00时,施工前必须办理夜间施工许可证,并公告附近居民,夜间施工时做好防低噪音或防扰民措施。

加工时易产生强噪声的成品、半成品尽量放在工厂车间内完成,减少因施工现场加工制作产生的噪声。施工现场的强噪音机械有:电刨、电锯、砂轮机等,施工时尽量放在封闭的机械棚内,或在白天进行,防止影响附近居民的休息。

1.4.2.1.3、防止空气污染

石灰、粉煤类等散装材料,采用专库内存放,卸运时要轻拿轻放,减少扬尘。

施工现场道路全部浇混凝土,定时洒水,防止道路扬尘。

严禁擅自动用明火进行作业,必须动用时要经过审批后方可进行,同时要控制烟尘排放量。

1.4.2.2、防止水污染

输送泵的废水排放至指定地点。

施工废水排入沉淀池,经沉淀后,通过排水管道排入市政管道。

现场存放的各种油料,要进行防渗漏处理。储存和使用都要采取措施,防止污染。

施工车辆出去,必须清洗干净才能放行,以免污染市内道路。

在生活用水及施工作业时,要节约用水,随手关紧水龙头。食堂用水排放要合乎要求。

1.4.2.3、环境保护的检查工作

项目部专人负责,并进行每半个月一次的定期检查。在检查中,对于不符合环境保护要求的采取“三定”(即:定人、定时、定措施)予以整改,落实后及时做好复检工作。

制定《消防器材管理制度》与《消防器材平面布置示意图》,按规定对消防器材配置齐全。在不同区域配备不同的消防器材,由保卫部门管理,标明使用期限及保管人,定期检查,及时更换和补充,保证消防器材有效使用。在现场设置专用的消防给水管网与消防通道,注意各部位的安全防火距离。

消防器材配置如下:生活区每隔20米挂一个灭火器;仓库区不少于3个;易燃易爆库区不少于3个;食堂区2个;木工加工车间不少于3个;钢筋加工车间不少于2个;电焊气割作业处不少于2个;配电房2个干粉灭火器,内设消防桶、黄砂、铁锹、斧头等,其他配电箱处按要求配置。

工地仓库根据材料类别分别设置,易燃易爆材料及有毒材料设专库。保证仓库的干燥通风,做好防鼠工作,重点防止仓库材料自燃或与电气接触起火。仓库内严禁明火与吸烟,设置禁令标牌,并按要求配置灭火器。

1.5.3、易燃易爆材料管理

《制定易燃易爆材料管理制度》

乙炔表和氧气表应经校验鉴定合格后方使用。

施工现场动用明火作业需进行审批,动火场所设置动火作业许可证,并制定专人作业与监护,动火作业证当天有效。钢材电焊气割场地周围设置防护设施,防止火星乱溅,不放置易燃、易爆物品,并设置消防器材。

木材堆放在木工棚内,设专人管理,分厚度堆放整齐,离木工房10米内不得有明火,并设置灭火器与“严禁烟火”的警告牌。

做好电气防火防爆工作。在总配电室中,设置干粉灭火器与干砂备用;在使用过程中应保证线路的完好,严禁使用破皮老化的电线或电缆;应保证漏电保护器的完好,严禁以铜丝代替保险丝。

1.5.4、工地吸烟处

为了防止职工吸烟引发火灾事故及避免烟蒂乱扔等不文明现象,创建真正的无烟工地,项目部要求在施工场所禁止吸烟。在建筑物内楼梯附近设置吸烟区,配置烟灰盒,防止烟蒂乱扔而失火。在吸烟处设置木椅以方便职工的歇息。

1.5.5、生活区防火

1.5.5.1、职工宿舍

宿舍内严禁使用电炉、电饭锅、燃气灶等器具。

严禁私拉电线,严禁使用破皮老化的电线,防止电器失火,冬季采暖严禁在宿舍内生火取暖。

食堂防火工作重点是做好油料及电气的防火,并配置消防器材。

设置专门库房堆放,专人保管,建立保管制度。

材料使用、移放有专人管理。

有毒材料库房应设在生活区、办公区下风口地带。

1.6、施工组织与管理

制定《施工组织设计(施工方案)管理制度》。

1.6.1、施工组织设计

根据本工程的特点和项目部的实际情况,编制科学、合理的对施工具有实际指导意义和宏观控制作用的施工组织设计(施工方案)。对土建结构、水暖、电气、消防、冬季施工等均作单项设计,并对模板支撑体系、外脚手架搭设、临时用电也编制详细的施工方案。内容要求充实,有针对性,有完善的质量、安全、文明施工计划及措施。由项目技术负责人编制、公司技术总工负责审核。

1.6.2、管理人员持证上岗

项目部管理人员在任职前均作考查,要求执相应证书上岗。项目部存放证书复印件,管理人员证书由公司统一管理并保存,对无证的人员不予任职。项目部每年组织一次管理人员考核,对连续二次考核不合格者予以清退。

2.1.1、安全生产责任制

制定各部门的《安全生产责任制》,项目部配置专职安全员。按照三级安全责任管理,分别制定项目经理、技术负责人、施工员、质量员、安全员、材料员、仓库保管员、班组长等管理人员及职工个人的安全生产责任制,并要求严格落实各项目责任。

2.1.2、安全责任目标分解与考核

项目部安全管理目标:安全事故为“0”,力争在安全生产大检查中荣获双优工地。

项目部根据公司规定的安全目标,要求在以后施工中,严格按照安全标准要求进行施工。其中以思想教育为主,加以强制手段,将安全目标分解到班组,在班组承包经济合同中予以说明。项目部在工程施工中,应强化对安全生产目标的落实,及时进行严格考核,由安全员负责,按每一季度组织一次。对考核结果项目部奖优罚劣,对连续两次考核不合格的班组予以清退。

2.1.3、安全技术措施

编制《安全技术措施》及各工种《安全技术操作规程》

根据工程进度,在不同部位施工时应编制相应的安全技术措施。安全技术措施应保证符合规范,针对性强,具有实际解决问题效果。安全技术措施由技术负责人编制、公司总工审批。安全技术操作规程,应对职工进行认真交底,保证其真正掌握。

对参加施工的工人进入岗位之前,均进行入场三级安全教育,并经常对全体场内施工人员进行上岗安全技术教育、变换工种再教育与季节性安全教育,在施工进程中组织定期或不定期的安全技术教育。

2.1.5、分部分项安全技术交底

制定《分部(分项)安全技术交底制度》

在分部(分项)工程正式施工前,由安全员组织及生产工人进行安全技术交底。使参与施工的人员对施工对象从设计情况、建筑结构特点、技术要求、施工工艺等方面有一个较详细的了解,以便科学的组织施工和合理地安排工艺,避免发生技术指导错误和操作错误。安全技术交底除有口头交底、文字交底外,必要时还可以用图样、实样、现场示范操作等形式进行,同时填写《安全技术交底记录单》并由有关人员签字存档。

2.1.6、特种作业持证上岗

制定《特种作业人员管理制度》

所有特种作业人员必须持有劳动局(颁发)的岗位证书,岗位证书必须按期复审,不得超期使用。项目部安全员应建立本项目部的管理人员及特种作业人员名册,并及时与公司办公室做好登记记录。

2.1.7、定期安全检查

检查制度的内容应包括:

检查时间:即经常性、定期性、突击性、专业性及季节性检查。公司应每季最少检查一次,项目部每月检查一次,工地上应每周检查一次,安全员及安全值日人员要做到日常的巡回检查,班组长要做到上岗前及下岗后的岗位作业点检查。施工现场要开展自检、互检和交接检的活动。

安全检查的内容主要是查思想,查制度,查机械设备,查安全设施,查安全教育培训,查操作行为,查劳保用品使用,查伤亡事故及处理等。

1)人员组织――每次检查首先要组织好各部门的人员参加,按照有关安全措施的要求及规范、标准对施工现场进行全面的检查。

2)检查隐患――对查出的安全隐患做好记录,公司内部检查查出的安全隐患应填写安全隐患整改通知单,安全监督管理部门对查出问题要认真填写安全隐患整改通知书。对重大隐患和随即将要发生的安全隐患,检查部门按照有关法律程序及要求对施工现场及施工企业进行处理。

3)检查整改,安全隐患找出以后,安全监督管理部门应对隐患的整改期限给予限期,一般3~7天。施工企业应根据有关检查部门所下达的安全隐患整改通知书,组织有关部门和人员召开专项会议,研究整改方案,并做好详细的记录,对隐患整改要做到“三定”、“一验收”,即定措施、定人员、定时间,整改完毕后要逐项验收,从而达到检查的目地。

如果上级需要对安全隐患的整改进行复查,施工企业应填写安全隐患整改报告书,把隐患整改落实情况逐项写清楚,报上级检查部门,然后由上级检查部门对安全隐患的整改情况进行验收。

2.1.8、班前安全活动

制定《班前安全活动制度》。主要内容为班组每天开展上岗前安全教育,要有针对性。班前安全活动由班组长组织进行,由班组安全员或安全意识强、安全技术好的工人进行讲解,活动时一般为10~15分钟。班前安全活动的内容和出席情况应由班内专人明确记录。项目部安全员对班组班前安全活动的情况负有指导、督促的责任。

在每一周日进行本班组的讲评活动,总结本周安全施工活动中的成绩与不足之处。提出问题及整改方案,并落实到有关人员进行整改,以此提高职工的安全意识与安全技术水平。

制定《安全奖罚制度》。

项目部组织各类检查,及时对生产过程的违章指挥、违章操作人员进行警告、处分及经济处罚,对项目部工作有突出贡献或表现良好的员工给予奖励。并保证奖罚分明、公平、公正。

2.1.10、工伤事故处理

制定《工伤事故处理制度》

如发生重大安全事故,项目负责人应及时向有关部门报告,与此同时,积极做好以下工作:抢救伤员、保护现场、调查事故、分析事故、写好调查报告等各项事宜。按“四不放过”(即“不受到教育不放过”;“查不清原因不放过”;“无整改措施方案不放过”;“整改不彻底不放过”)的原则进行处理。

工伤事故处理程序如下:

2.1.11安全备案登记

本项目部在工程开工后立即到安全监督站办理《安全备案登记》。在工程施工中,项目部将虚心接受各方面的监督,积极学习他人的优秀管理方法,以争取更好地进行安全文明生产管理。

2.1.12事故预控措施

根据事故的原因,结合项目部实际情况,编制详细、有针对性的《安全事故预控措施》,分别对高空坠落、触电、火灾、机械伤人、落物伤人等事故予以分析,并提出行之有效的预控措施,以加强项目部的安全管理。

2.2.1、本工程施工采用碗扣式钢管落地脚手架。脚手架外侧挂绿色密目网。

2.2.2、脚手架专项组织设计由技术负责人编制,报公司总工审批。

2.2.3、脚手架在每一次搭设、拆除,均要进行安全技术交底、并配置专人监护后方可作业。在脚手架投入使用前,必须由架子工及安全员共同进行检查,履行验收手续,悬挂验收合格牌。

2.2.4、在使用过程中,必须进行经常性的检查、维护,发现问题及时整改。架子工必须经培训合格后持证上岗。在操作过程中不得有任何违章作业等情况。

根据本工程的临时用电情况,所有电箱、电气元件均按规范要求进行购置,在硬件上为用电安全奠定了基础。

现场配备一名专业电工,持证上岗。在用电管理、施工现场与周围环境,接地与防雷、配电室及自配电源、配电线路、配电箱及开关箱、电动建筑机械和手持电动工具、照明用电等各方面均应严格按照规范执行,确保用电安全。

2.4、安全“三宝”、“四口”、“五临边”防护

制定《“三宝”管理制度》

2.4.1、安全帽、荧光衣

安全帽必须经有关部门检验,合格后方能使用,安全帽必须具有出厂合格证。正确使用安全帽并扣好帽带,进入施工现场必须戴好安全帽,穿好荧光衣。

安全带必须经有关部门检验,合格后方能使用,具有出厂合格证及准用证。安全带应高挂低用,不准将绳打结使用。

建筑物和井架四周用密目式安全网围护。安全网必须有出厂合格证。安全网的使用应符合现场规范要求。安全网内杂物要及时清理,不准使用残、破的安全网。

2.4.4、“四口”、“五临边”防护

编制《“四口”、“五临边”防护措施》

“四口”及临边防护的具体落实措施规定如下:

井道口设置工具式固定栅门。

施工现场通道附近的各类洞口与坑槽等处,除设置防护设施与安全标志外夜间还应设红灯示警。

楼板,屋面和平台等面上短边尺寸小于25厘米但大于2.5厘米的孔口(如:卫生间、厨房间管道井处),设置牢固的盖板(采用竹胶板),盖板应能防止挪动移位,并涂刷安全色标。

防护栏杆应由上下两道横杆及栏杆柱组成。上杆离地高度1.2米,下杆离地高度0.6米。

2.5、模板支撑施工荷载

2.5.1、编制《模板支撑施工组织设计》

项目部根据设计与施工实际情况,对模板支撑进行详细的受力分析,确保支撑系统的强度,刚度和稳定性要求。

2.5.2、模板支撑系统的验收

每一模板分项工程完成后,必须由技术负责人组织验收。对支撑基座、支撑间距、杆件拉接、施工荷载等进行详细的检查、验收,保证支撑体系的安全。未经验收的模板支撑不得投入使用。

2.5.3、施工层荷载控制

施工层架子及平台,材料的堆放应符合规范的要求。尤其注意钢管、钢筋、模板、钢配件以及机械等重物的堆放,严禁超标,防止因支撑过大负载而引起结构质量事故或安全事故。

2.6、提升设备及中小机械设备

建立《机械设备台帐》,制定《机械设备管理制度》。

本工程所用主要机械有:塔吊、砼泵送机、砂浆搅拌机、钢筋切断机、钢筋弯曲机、施工电梯、交流弧焊机、对焊机、砂轮机、圆盘锯等。

以上设备的安装、使用、维护等均应遵照建筑机械使用安全技术规程中有关规定。

2.6.1、机械设备的进场验收

所有机械设备进场都必须进行验收,必须符合国家和行业标准,不得使用已淘汰的机械设备。收集设备出场合格证及使用说明书,做好机械开箱验收记录。

2.6.2、机械设备的安装验收

固定设备安装完成后,必须进行调试验收。对传动部件、零配件、安全装置、保护零线进行详细的验收,确保正常后方可投入使用。

2.6.3、机械设备的使用

操作机械的特殊工种均持证上岗,定岗定人,责任明确,做好本人负责机械设备的每日例行保养工作,以保证机械的正常运转。

由机械工负责对机械设备进行每半个月一次的设备鉴定,发现隐患及时进行修理。

3、办公生活设施整洁卫生

3.1、办公室、会议室

3.1.1、制定《办公制度》

办公区为一幢二层的彩钢活动楼房,新颖美观、布置合理、整洁卫生。

3.1.2、根据各管理人员的岗位职责,把各类岗位责任制、规章制度、施工总平面图、进度表、网络图、晴雨表等分别挂在相应办公室中,张挂要合理、协调、美观。

3.1.4、项目部与医院签定协议,由医院对工地病人进行抢救,施工现场配有药品急救箱。

制定《食堂管理制度》、《就餐制度》与《茶水管理制度》

3.2.1、项目部根据就餐人数,建立职工餐厅。并在餐厅内悬挂卫生许可证,统一餐桌椅。厨房锅台面贴150×150白瓷片,安装排风扇,冰柜等设施,做到生熟食品分开加工与储存。

3.2.2、职工买菜买饭打卡,方便职工,减少麻烦。

3.2.4、炊事员有卫生健康证,并按规定定期体检,穿白衣、戴白帽和口罩。对餐饮器具、食堂区域定期消毒。

3.2.5、食堂由专人负责管理,保证职工健康饮水,满足职工生活需要。

制定《职工宿舍管理制度》

3.3.1、宿舍区设计的原则是:卫生、合理、美观、舒适。

3.3.2、宿舍内统一使用双层钢架子床,单人单铺,并对床铺进行编号。

3.3.3、建立卫生值日制度,做到宿舍清洁、卫生、美观舒适,被褥叠放整齐,窗明地净。

3.3.4、每个宿舍选出寝室长,职工名单、管理制度贴于门上,宿舍成员轮流搞好卫生,由班组长统一管理,项目部后勤部负责人监督与组织评比工作。

3.3.5、公共走廊、水槽等公共区域卫生由项目部设专人负责。

3.4.1、现场厕所必须达到卫生要求,采用水冲式厕所。厕所地面贴地板砖,1.8米高以下贴(包括墙面、隔板等均贴)白瓷片,1.8米高以上的墙面粉白。

3.4.2、厕所由项目部派专人负责卫生工作,定期对厕所进行冲洗、消毒、喷防臭剂等,以保持厕所内无异味、整洁状态。

3.4.3、在工地厕所设置指示牌及保洁牌。

项目部专门设置了男女浴室,切实解决职工的洗浴问题。

按国家卫生规程建立了工地各项卫生管理制度,并在施工活动中予以认真落实,减少环境污染,保障职工在生产生活中的身心健康。并加强卫生教育,提高职工的卫生意识及健康意识。

编制《工地安全应急救援措施》

3.5.3.1、工地急救小组

项目部成立急救小组,负责重大伤亡事故的急救工作。与医院做好紧急事故联络工作,以便及时抢救伤员。

3.5.3.2、急救人员的培训

项目部组织医疗急救小组,定期组织学习,保证成员具备基本医疗知识,并可适当进行工地急救演习,提高项目部急救小组的应急处理能力。

为了创造良好的生产、生活环境,养成良好的文明施工作风,增强职工身体健康,本工地的施工区域与生活区域予以隔离,把施工区和生活区分成若干片,分片包干,建立责任区,从而使各部位、厕所、食堂、宿舍、场地都有专人负责,使文明施工保持经常化。

4、工地具有良好的文明氛围

制定《职工教育制度》、《职工教育培训计划》与《职工教育培训制度》。

对职工进行职业道德教育,教育职工热爱祖国、热爱集体、热爱本职工作,爱护国家财产,增强全体职工的主人翁思想。对职工教育培训活动进行记录并进行考核。

制定《工地综合治理制度》,由项目部保卫科负责综合治理工作。建立健全施工现场综合管理体系。

4.2.1、综合治理小组

以项目经理为组长,安全员为副组长,其他管理人员为组员。

分析施工人员的思想状况,对职工进行安全保卫、法律法规等知识教育,提高思想认识;指导并做好工地综合治理工作。

4.2.3、工地内部治理

对所有进场的职工都建立员工档案,做到情况明,点数清。招收进场的职工,不得招收“三无”人员,对“三无”人员立即清退。

施工现场发生各类案件和灾害事故,要立即报告并保护好现场,配合公安机关做好案情侦破。

同建设单位制定协作措施,搞好社区关系;制定《环境保护措施》,利用措施,降低噪音、污水、粉尘等污染,给周边创造良好的环境;

同派出所、消防大队等部门保持联系,综合治理备案;

通过以上协议的签订与认真执行,以提高项目部的综合治理能力。同时也增强了项目部与社区的密切联系,及时处理事故,确保工程的正常施工。

制定《宣传娱乐活动制度》

4.3.1、在进入工地大门的正面设置的五牌一图,在生活区、生产区设置黑板报、宣传栏、阅报栏。在建筑物上张挂工程宣传标语,体现了项目部浓厚的文化气氛以及活跃的精神面貌。

4.3.2、项目部订阅专业性报纸、杂志,以便职工学习,提高文化素质。

4.3.3、丰富文化娱乐活动,购置简单有益的娱乐用品,组织质量、安全技术学习及职工文明活动等。通过开展宣传娱乐活动,让职工真切的感受到“工地是我家”,从而,能以更好的干劲努力工作,争当文明职工,为创建文明工地多出一份力量。

制定《班组文明竞赛计划》,共同签订《创建文明班组协议》。

4.4.1、实现统一铺盖:项目部酌情对全体员工发放统一被套等。

4.4.2、项目部制定有关制度,规定员工不准赤膊、光脚、穿拖鞋进入作业现场,对个人卫生、穿戴进行经常性检查、监督。

4.4.3、教育职工使用文明用语,如“对不起”、“谢谢”、“你好”、“请”、“没关系”等。

4.4.4、项目部定期组织班组进行文明竞赛活动,并进行总结评比,奖优罚劣,提高班组文明活动的动力与压力感。同时,大力开展宣传攻势,营造热烈气氛,让全体职工能积极投入创建文明工地活动中来,让文明之花常盛开于工地。

4.5.1.1、提高管理班子的思想素质及创建文明工地的意识

项目部管理班子在工地内各方面都要起表率作用。只有在严格要求自己的前提下,才能管理好职工。管理人员应以身作则,提高对人生价值观念的认识,管理人员应培养良好的职业道德修养,把有限的生命,投入到无限的为人民服务之中。

4.5.1.2、落实创建“文明工地”的措施,责任到人

4.5.1.3、加强职工的精神文明建设

提高职工的精神文明首先要靠思想教育、提高觉悟的方法来解决。项目部经常利用黑板、墙报、电视、录像等形式开展文化思想教育,有意识地培养职工的思想道德情操。工地管理人员应深入职工中,了解职工生活中困难,使职工体会到生活在社会主义大家庭中的温暖。

广东电白二建中城上城(二期)B区工程项目部在施工中力求文明、爱民,在加强自身管理的同时,还经常访问甲方,主动征求各方对工地的意见;采取有力的防止环境污染的措施,尽量减小施工对近邻带来的影响;与各单位签订社会治安、工地消防等协议,保证在施工期间具有良好的氛围。项目部在自我完善和社会支持下,保持一个优秀企业的良好形象,为社会建造更优质的产品的而努力。

广东电白二建中珠·上城(二期)工程项目部

广东电白二建中珠·上城(二期)工程项目部

组员:谢石委段淑丽梁华前王飞田黄茂林

中珠·上城(二期)B区项目部

2、贯彻“三优三能”,争创一流;

3、遵纪守法,遵守项目部规章制度;

4、爱护公物,不破坏工地任何设施;

5、热爱集体,能为项目部争荣创誉;

6、穿戴整齐,礼仪待人;

7、上班不迟到、不早退,外出必须请假;

JJF(吉) 57-2011 水质快速分析仪校准规范.pdf8、工作上要有良好的职业道德修养;

9、积极参与助人为乐的公益事业;

10、正确使用项目部文明用语及“七不”规范。

YD/T 2696-2014标准下载中珠·上城(二期)B区项目部

3、不在公共场合吸烟;

中珠·上城(二期)B区项目部

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