标准规范下载简介
DB61/T 5044-2022 房屋建筑与市政基础设施工程施工现场技能工人配备标准(附条文说明).pdf房屋建筑与市政基础设施工程
Standard for skilled staffing of construction sitefor building and municipal infrastructure engineering
主编部门:陕西省住房和城乡建设厅 批准部门:陕西省住房和城乡建设厅 陕西省市场监督管理局 实施日期:2022年10月31日
陕西省住房和城乡建设厅
NBT 34036-2020标准下载陕建标发[2022]1012号
陕西省住房和城乡建设厅
陕西省住房和城乡建设厅、陕西省市场监督管理局批准发布 《房屋建筑与市政基础设施工程施工现场技能工人配备标准》等 3项标准为陕西省工程建设地方标准,2022年10月10日发布 2022年10月31日实施。现予以公布(见附件)。 特此通告。
陕西省住房和城乡建设厅 陕西省市场监督管理局 2022年10月10日
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批准发布的3项陕西省工程建设地方标准目录
陕西省建筑劳动研究会 陕西建工第一建设集团有限公司 陕西建工第五建设集团有限公司 陕西建工安装集团有限公司 陕西建工机械施工集团有限公司 陕西华山路桥集团有限公司 陕西建筑产业投资集团有限公司 陕西建工基础建设集团有限公司
陕西古建园林建设有限公司 陕西建工控股集团未来城市创新科技 限公司 本标准主要起草人:李茜陈悦李国年张丹 时炜岳 岚陈宝斌刘佩鑫 杨鸽妮李维龙李西寿 薛露 张铭韩琳刘非 童 革 刘成荫温晓龙刘小光 卜延渭 胡春林刘宾灿荣学文俱军鹏 刘海生何一婷贾飞 张晖 雷振宁李季扬 本标准审查人员:胡长明王爱军 李皓朱武卫 党建堂曹冬冬余文元靖涛 黄锋辉
总则 术语 基本规定 3.1一般规定 3.2技能培训 6 3.3监督检查 6 1 施工现场技能工人上岗要求 8 4.1一般规定 2 4.2上岗条件 8 1 施工现场技能工人配备 10 5.1一般规定 10 5.2技能工人配备标准 10 附录A月 房屋建筑与市政基础设施工程施工现场技能工人情况 13 附录B住房城乡建设行业工种目录 14 附录C技能工人数量计算式 22 本标准用词说明 23 引用标准名录 24 条文说明 25
总则 术语 基本规定 3.1一般规定 3.2技能培训 6 3.3监督检查 6 施工现场技能工人上岗要求 ? 4.1一般规定 ? 4.2上岗条件 8 1 施工现场技能工人配备 10 5.1一般规定 10 5.2技能工人配备标准 10 附录A月 房屋建筑与市政基础设施工程施工现场技能工人情况 表·.. 13 附录B住房城乡建设行业工种目录 14 附录C技能工人数量计算式 22 本标准用词说明 23 引用标准名录 24 条文说明 25
附录B住房城乡建设行业工种目录 附录C技能工人数量计算式 本标准用词说明 引引用标准名录 条文说明
GeneralProvislons Terms BasicRequirements 3.1 GeneralRequirements 3.2Skills Training 3.3Supervision and Inspection h 1 Conditions for Skilled workers on the Construction Site X 4.1GeneralRequirements X 4.2LicensingRequirements·.. Skilledworker on the ConstructionSite· 5.1General Requirements ?O 5.2Standard for the Provision of Skilled Workers · 10 AppendixA TableofSkilledworkersontheConstructionSitefor Building and Municipal Infrastructure Engineering 13 AppendixB Directory of Occupation and JobTypes in Housing and Urban and Rural Construction Industries. AppendixC Thenumberofskilledworkercalculationannouncement 22 Explanation ofWorkingin thisStandard· 2 ListofQuotedStandards 24
Explanation ofWorkingin thisStandard............ Listof Quoted Standards 24 Explanation ofProvisions 25
1.0.1为了规范房屋建筑与市政基础设施工程建设项目施工现 场技能工人管理工作,推进施工管理标准化、体系化,强化施工现 场技能工人配备,促进从业人员素质持续提高,确保工程质量和 安全生产,特制定本标准
建筑与市政基础设施工程建设项目施工现场技能工人白
家和陕西省现行有关法律、法规、标准等规定
指为完成工程施工合同标的物而开展生产活动的场所,文称 工地
指施工企业为履行工程承包合同,派驻在施工现场的管理机 构,又称项目经理部。
2.0.3工程规模engineeringscale
以工程造价或工程体量(面积、长度、高度、跨度等)来表述的 工程大小情况
是指工人队伍中掌握一定的专业技能、从事某种技术性较强 工种工作的工人。
2.0.5一般技术工人generalskilledworker
指在施工现场生产过程中,除建筑施工特种作业人员外,从 事技能操作的人员
建筑施工特种作业人员是指在房屋建筑和市政工程施工活 动中,从事可能对本人、他人及周围设备设施的安全造成重大危 害作业的人员
是指通过国家法律、法令和行政条规的形式,由政府认定和 授权的机构组织职业技能鉴定,在全国范围内通用的,对劳动者 的从业资格进行认定的国家证书。
是指由人力资源和社会保障部门授权的用人单位和社会评 价组织,按照国家职业技能标准和行业规范开展职业技能等级认 定并颁发的证书。
依据建设行业职业技能标准,由省级住建部门授权的培训权 构(企业、院校等)按照标准规范进行考核并考核合格颁发的证 书
tion certificate
省级以上住建部门对建筑施工特种作业人员经考核合格颁 发的证书。
是指以木工、电工、砌筑、钢筋制作等作业为主,实现建筑 人公司化、专业化管理的专业作业企业。
是指对建筑企业所招用建筑工人的从业、培训、技能和权益 保障等以真实身份信息认证方式进行综合管理的制度
3.1.1房屋建筑工程专业承包主要包括地基与基础工程、土在 方工程、桩基工程、装饰装修工程、建筑幕墙工程、钢结构工程、预 制装配工程、电梯安装工程、消防设施工程、建筑防水工程、防摩 保温工程、附着式脚手架工程、金属门窗工程、机电设备安装工 程、环保工程、特种专业工程、起重设备安装工程等。
程、公路路面工程、公路路基工程、公路交通工程、管道工程、城市 轨道交通工程、道路照明工程及园林绿化工程等。
3.1.3专业作业主要包括木工作业、模板作业、钢筋作业
土作业、焊接作业、脚手架作业、砌筑作业、水暖电安装作业、抹灰 作业、涂料防水作业等
1通用类一般技术工人包括:砌筑工、钢筋工、混凝土工、模 板工(混凝土模板工)、测量放线工(测量工、工程测量员)、质检 员、中小型机械操作工、试验工等。 2房屋建筑工程类一般技术工人包括:防水工、抹灰工、木 工、油漆工、装饰装修工、镶贴工、装饰装修木工、建筑门窗幕墙安 装工、手工木工、精细木工、建筑外墙保温安装工、机械设备安装 工、通风工、安装钳工、安装起重工(起重工、起重装卸机械操作 工)、电气设备安装调试工、管道工(管工)、安装铆工、电焊工(焊 工)等。
3装配式建筑工程类一般技术工人包括:模具制作工、机具 操作工、行吊司机、构件制作工、预理工、构件装配工、灌浆工等。 4市政基础设施工程类一般技术工人包括:沥青混凝土摊 铺机操作工、沥青工、道路巡视养护工(道路养护工)、桥隧巡视养 护工、管涵顶进工、盾构机操作工、筑路工、桥隧工、城市管道安装 工等。 5建筑施工特种作业人员包括:建筑电工、建筑架子工、建 筑起重信号司索工、建筑起重机械司机、建筑起重机械安装拆卸 工、高处作业吊篮安装拆卸工和经省级以上人民政府住房和城乡 建设主管部门认定的其他特种作业人员等。
3.1.5技能工人职业技能等级分为五级(初级工)、四级(中纟
当与所使用的施工现场技能工人依法签订劳动合同或用工协议, 3.1.7用人单位应建立技能工人考核等级与基本工资挂钩制 度
3.1.8总承包企业、专业承包企业、专业作业企业的施工
人实行建筑工人实名制管理。建筑工人实名制管理宜通过信息 化手段将工人身份信息、持证信息、考勤、劳动合同、工资支付、诚 信信息等相关数据,实时、准确、完整上传至建筑工人实名制管理 平台。无法通过信息化手段实现实名制管理的项目应做好线下 实名制管理工作。 3.1.10专业作业企业应根据分项工程施工操作工艺要求、技术
要求和技能操作水平要求,结合实际情况,综合确定作业班组组 合人数、技能等级配备。
3.1.11施工现场技能工人配备应符合以下要求:
1日需技能工人实际数量,可根据施工组织设计的任务安 排及劳动力需求,以及施工作业时间、工艺要求、作业环境等,依 据企业定额或劳务分包等因素进行动态调整。 2施工现场技能工人数量实行动态管理,当进度与工效发 生变化时,实时进行调整。
3.2.1用人单位应完善技能工人培训制度,开展建筑工人法律 法规、职业道德、安全生产和职业技能等培训。 3.2.2总承包企业、专业承包企业、专业作业企业应识别施工现 场技能工人培训需求,根据需求制定专项培训计划并组织实施。 3.2.3用人单位应组织技能工人参加职业技能鉴定、职业技能 等级认定或建筑工人职业培训,建筑施工特种作业人员必须参加
等级认定或建筑工人职业培训,建筑施工特种作业人员必须参力 建筑施工特种作业操作资格培训及取证工作
3.2.4施工项目管理机构可为技能工人设置农民工业余学校
配备一定数量的桌椅、黑板、电脑、投影仪、书报、杂志等必要的设 施设备和文体活动用品,并有相应的授课、学习和考评记录。
3.3.1各用工单位应将施工现场技能工人配备达标情况纳入在 建项目工程质量安全检查的内容之一,动态开展日常巡查和随机 检查,不满足要求的必须限期整改。
3.3.2总承包企业应通过实名制系统或其他实名制方式对施工
3.3.2总承包企业应通过实名制系统或其他实名制方式对施工
现场技能工人配备情况进行监督和检查某住宅小区配电室10kv电缆工程施工组织设计.doc,确保技能工人配备比例 达到要求。
系。可通过全国建筑工人实名制管理公共服务平台及陕西省建 筑市场监管与诚信信息一体化平台,加强对施工现场作业人员技 能水平和配备标准的监督检查。将施工现场技能工人基本配备 标准达标情况纳入相关诚信评价体系。应建立定期公示、通报机 制,记录考核结果,对施工现场技能工人配备领先的企业,记人信 用平台并予以加分。
施工现场技能工人上岗要求
4.1.1建筑施工特种作业人员必须取得省级住建部门核发的建 筑施工特种作业操作资格证,实现100%持证上岗。 4.1.2一般技术工人应取得相应工种的职业资格证书、职业技 能等级证书或职业培训合格证等。
4.1.4各工种的技能工人宜从事相应的技能等级规定的
4.2.1技能工人上岗应持身体健康证明开符合以下规定: 1未成年工不得从事重体力劳动和其他禁忌从事的劳动。 2患有高血压、心脏病、癫痫病、恐高症等的工人不得从事 高处作业。 4.2.2技能工人应通过建筑工人实名制方式登记注册后进人施 工现场,从事施工作业。 4.2.3技能工人应正确佩戴和使用劳动防护用品。严禁酒后作 业,严禁违章作业。
可上岗作业,未经培训或考核不合格者,不得上岗作业。 2进人新施工现场的技能工人金山大道四标段实施施工组织设计,在作业前应接受安全教育 和培训。
可上岗作业,未经培训或考核不合格者,不得上岗作业。 2进人新施工现场的技能工人,在作业前应接受安全教育 和培训。
5.1.1施工现场应根据分部分项工程内容,工程进度和施工级 织安排,配备合理的班组、工种及技能工人数量,且中级工占技能 工人比例不少于20%,高级工及以上等级技能工人占技能工人比 例不少于5%。